🤔 L'Université d'été du CECA 2024, c'est quoi ?
- 2 jours de conférences et de débats pour prendre du recul et se ressourcer🗣️
- 13 conférenciers d’exception apportant réflexion et témoignages
- Des échanges partagés entre plus de 650 cadres et décideurs
- Un esprit d’ouverture et de remise en question positive ✨
🎟️ Comment participer ?
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📹 On vous en dit plus en vidéo !
Découvrez la programmation complète 👉 https://ceca.asso.fr/universite-2024/
#UniversitéDEtéduCECA #ChateauSmithHautLafitte #BordeauxMartillac #Conférences #Evénement
Comment faire face aux mutations en cours ? Comment répondre aux enjeux sociétaux, environnementaux et économiques actuels et à venir ?
Nous vous invitons chaque mois à prendre quelques instants d'introspection et de réflexion, en écoutant un extrait d'une conférence de nos Universités d'été.
Ce mois-ci, nous vous proposons un extrait de la conférence d'Ingrid BETANCOURT : "Être acteurs de la transformation du Monde ".
De ses années passées dans la jungle, Ingrid Betancourt a tiré les enseignements que chacun peut être un acteur de la transformation du monde par le pouvoir d’agir individuel et collectif : « nous pouvons tous être des catalyseurs et des vecteurs d’une histoire qui se fait au quotidien ».
Imaginez un monde où l’action politique serait dictée par et avec le pouvoir d’agir des citoyens, des entreprises… Croire en l’intelligence collective de ceux qui font afin d’initier une transformation positive, vecteur de changement.
Concrètement, comment pouvez-vous, en tant que dirigeants et managers, agir ?
Le CECA vous accompagne pour anticiper, comprendre et vous approprier les défis et les transformations qui impactent votre modèle d’affaires :
👀 Vision 360 degrés des transformations : Nous guidons les dirigeants à y voir clair dans les défis qui leurs sont adressés, à prioriser et à évaluer les impacts sur la chaine de valeur. Nous sommes en mesure d’apporter des clés de lecture sur les nouveaux enjeux des permacrises, sur la quête de sens au travail, sur la performance durable, sur les nouveaux rivages de l’IA générative, ... notamment par le biais d'accompagnement individuel, de coaching.
🧠 Approche réflexive en CODIR : nous accompagnons les CODIR à construire un nouveau récit sur les mutations et à identifier les axes d’un nouveau business model. Nous proposons des conférenciers inspirants, des ateliers de codéveloppement, des séances d’intelligence collective.
🤝 Onboarding des
🧠 Prenez quelques minutes pour respirer et vous inspirer avec le CECA
Comment faire face aux mutations en cours ? Comment répondre aux enjeux sociétaux, environnementaux et économiques actuels et à venir ?
Nous vous invitons chaque mois à prendre quelques instants d'introspection et de réflexion, en écoutant un extrait d'une conférence de nos Universités d'été.
Au mois de mai, nous vous proposons un extrait de la conférence de Clément Leroy : "les encouragements comme force".
Dans un monde professionnel qui met souvent en lumière les faiblesses plutôt que les réussites, recevoir des compliments accroît la motivation et l’engagement des collaborateurs. Ces sujets sont des enjeux centraux pour les entreprises : comment susciter l’envie, fidéliser, et raviver la motivation ?
Cela nécessite des actions concrètes, telles que la mise en avant des succès, le développement de la marque employeur et la mise en place d’indicateurs de QVCT. Mais qu’en est-il des collaborateurs eux-mêmes ?
Au CECA, nous prenons ces enjeux très au sérieux. Depuis plusieurs années, nous avons développé diverses solutions que chaque entreprise peut adopter :
- Nous accompagnons les dirigeants et les comités de direction dans la conduite du changement grâce à nos cycles annuels de conférences et nos ateliers de co-développement.
- Nous animons des ateliers d’intelligence collective avec des managers avec des regards croisés sur leurs propres pratiques managériales en effet miroir
- Nous formons les managers pour les aider à s’améliorer dans leur poste et dans leur communication.
- Afin de favoriser la cohésion globale de l’entreprise, nous invitons des conférenciers inspirants à intervenir au sein des entreprises. Cela permet à chacun de prendre du recul, de réfléchir à ses méthodes de travail et de s’ouvrir à de nouvelles façons de collaborer.
Impliquer chaque collaborateur dans les processus de changement par le dialogue socia
☀️ Assemblée Générale et passage de relais
Ce soir a lieu notre Assemblée Générale au Café Joyeux de Bordeaux Sainte Colombe.
Cette AG est particulière puisqu'elle illustre le passage de relais entre Christophe de La Chaise, précédent directeur du CECA et Sébastien Darrigrand, qui lui succède depuis fin mars.
❤️ C'est la journée de l'Amour ❤️
Le moment parfait pour écouter Anne-Dauphine Julliand nous rappeler l'importance du "je t'aime".
Cet extrait est issu de notre plateforme de podcasts Second Souffle : chaque mois un nouveau thème avec une sélection d'extraits de nos Universités Hommes-Entreprises : #sportif, #philosophe, #auteur, #personnalité publique, ...
Pour prendre du recul, de la hauteur, ou quelques minutes de réflexion, Second Souffle vous accompagne partout !
Plus d'informations : https://accueil.secondsouffle-podcast.fr/
Angéline FRECHINET : [email protected]
